Démarches Entreprise
Vos droits et démarches
Professionnels — Villasavary
Recrutement
- Estimer le coût d'une embauche
- Préparer et diffuser une offre d’emploi
- Choisir un candidat
- Rédiger une offre ou une promesse de contrat de travail
- Procédure et formalités d'embauche d'un salarié du secteur privé
- Période d'essai pour un salarié
- Déclarer vos salariés
- Obligation d'emploi des travailleurs handicapés (OETH)
- Registres obligatoires dans l'entreprise
- Guichet unique du spectacle occasionnel (Guso)
- Carte BTP : carte d'identification professionnelle d'un salarié du BTP
- Autorisation de travail d'un salarié étranger en France
- Autorisation de travail d'un Algérien salarié en France
Services en ligne et formulaires
- Simulation des cotisations à l'assurance chômage
- Participation des salariés aux résultats de l'entreprise
- Calculer les cotisations sociales pour l'embauche d'un salarié occasionnel du spectacle vivant
- Adhérer au service Titre emploi service entreprise (Tese)
- Déclarer une embauche en CDD (salarié agricole) avec le Tesa simplifié : titre emploi service agricole simplifié (Tesa-S) en ligne
- Titre emploi simplifié agricole (TESA+)
- Demande d'adhésion au Titre emploi forains (TEF)
Questions ? Réponses !
- Comment trouver sa convention collective lors de l'embauche d'un premier salarié ?
- Quelle obligation pour l'employeur en matière de complémentaire santé ?
- Que doit faire un Britannique ou un membre de sa famille pour vivre en France ?
- Comment différencier le travailleur indépendant du salarié ?
- Embauche d'un salarié par un groupement d'employeurs : quelles sont les règles ?